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Minuta será entregue dia 10

Publicado em Notícias Quinta, 06 Agosto 2009 21:00
Além do reajuste salarial de 10%, campanha vai cobrar responsabilidade social dos bancos.
A pauta de reivindicações da campanha salarial deste ano será entregue aos banqueiros nesta segunda-feira, dia 10. O Comando Nacional dos Bancários se reunirá com a Federação Nacional dos Bancos (Fenaban) às 15h, em São Paulo. Antes da entrega, o Comando Nacional se reunirá às 10h, na sede da Contraf-CUT. Reajuste salarial de 10% e outros itens foram definidos na 11ª Conferência Nacional dos Bancários, em São Paulo, dia 19 de julho. Os bancários de Niterói e Região aprovaram toda a minuta por unanimidade, em assembléia no Sindicato, 10 dias depois. Campanha também vai cobrar responsabilidade social dos bancos. "A expectativa é conquistar aumento real de salário e novos direitos na campanha deste ano", afirma Jorge Antônio, presidente do Sindicato. Ele lembra que os lucros astronômicos que os bancos continuam tendo, apesar da crise, comprovam que os bancos têm plenas condições de atender as reivindicações. O lucro do Bradesco, por exemplo, cresceu 14,7% no segundo trimestre, ficando em R$ 2,297 bilhões. O que os bancários querem: - Reajuste salarial de 10% (reposição da inflação mais aumento real). - PLR de três salários mais R$ 3.850. - Valorização dos pisos (portaria: R$ 1.432. escriturário: R$ 2.047, caixa: R$ 2.763,45, comissionado: R$ 2.763,45, gerente: R$ 4.605,73. - Auxílio-refeição: R$ 19,25. - Cesta-alimentação: R$ 465,00 (um salário mínimo). - 13ª cesta-alimentação: R$ 465,00. - Auxílio-creche/babá: R$ 465,00. - Fim das metas abusivas e do assédio moral. - Plano de Carreira, Cargos e Salários (PCCS) em todos os bancos, negociado com as entidades sindicais. - Contratação da remuneração total, inclusive a parte variável, com a incorporação dos valores aos salários e reflexo em todos os direitos (13º, férias e aposentadoria) - com o objetivo de acabar com as metas abusivas. - Garantia de emprego, fim das terceirizações e ratificação da Convenção 158 da Organização Internacional do Trabalho (OIT), que proíbe demissões imotivadas. - Mais segurança nas agências. - Auxílio-educação para todos. - Ampliação da licença-maternidade para seis meses.